Beleidsadviseur Onderwijshuisvesting in Onbekend

Over de functie

Als Beleidsadviseur Onderwijshuisvesting ben je verantwoordelijk voor het adviseren en ontwikkelen van beleid met betrekking tot de fysieke leeromgevingen van onderwijsinstellingen. Je speelt een belangrijke rol in het optimaliseren van de onderwijsinfrastructuur en het vertalen van wet- en regelgeving naar praktische toepassingen. Daarnaast werk je nauw samen met diverse stakeholders zoals onderwijsinstellingen, gemeenten en externe partners.

Jouw taken: 

• Ontwikkelen en implementeren van beleid voor onderwijshuisvesting (nieuwbouw, renovatie, onderhoud)
• Adviseren van schoolbesturen en gemeenten over huisvestingsvraagstukken
• Begeleiden van projecten en bewaken van kosten
• Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving (o.a. brandveiligheid, toegankelijkheid)
• Bevorderen van duurzaamheid en innovatie in onderwijshuisvesting
• Uitvoeren van onderzoeken naar de staat van schoolgebouwen en toekomstige behoeften
• Samenwerken met diverse stakeholders, zoals architecten, aannemers en overheden

Wat breng jij als Beleidsadviseur Onderwijshuisvesting

• Relevante afgeronde HBO of WO opleiding. 
• Minimaal 2 jaar werkervaring als Beleidsadviseur Onderwijshuisvesting bij een gemeente
• Kennis van en ervaring met wet- en regelgeving op het gebied van onderwijshuisvesting

Wat bieden wij vanuit Matchpartner

Ben jij een ervaren beleidsadviseur onderwijshuisvesting met een scherp oog voor het realiseren van optimale leeromgevingen? Zoek jij een dynamische werkomgeving waar je jouw kennis kunt inzetten voor de ontwikkeling en uitvoering van beleid binnen de onderwijshuisvesting?

Detachering via Matchpartner biedt jou de kans om aan uitdagende projecten te werken binnen het onderwijshuisvestingsdomein, zonder gebonden te zijn aan één organisatie. Dit stelt je in staat om je expertise verder te ontwikkelen, verschillende werkvelden te verkennen en tegelijkertijd te profiteren van de zekerheid van een stabiele werkgever.

Wil je nóg meer zekerheid? Kies dan voor de deta-vast optie! Hierbij start je via detachering, met de mogelijkheid om daarna in vaste dienst te treden. ZZP is ook toegestaan! 

Wat bieden wij jou?

• Salaris tot €6.072,- (afhankelijk van kennis en ervaring)
• Direct pensioenopbouw 
• Volledige reiskostenvergoeding (bovenop jouw salaris)
• 25 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur)
• Eindejaarsuitkering

Over het bedrijf

Zinvol werk voor gedreven professionals: daar staan we voor. Met kennis en persoonlijke aandacht voor jou en jouw loopbaan matchen we al 20 jaar lang collega's in de zorg, het onderwijs, bij gemeentes en binnen arbo & verzuim.