Procesbegeleider HB Regio Deal in Winschoten

  • Persoonlijk begeleider
  • 12
  • Winschoten
  • 85 - 105
  • 17-02-2025
  • Vacature verlopen

    Deze vacature is niet meer actief. Je kan niet meer solliciteren op deze vacature.

    Mogelijk vind je deze vacatures ook interessant

    Bekijk alle vacatures
Over de functie

Voor de gemeente Oldambt zijn wij op zoek naar een Procesbegeleider voor de Regio Deal (12 uur per week), voor de periode van 3 maart 2025 tot en met 2 juni 2025

Wat mag je verwachten

  • Opdracht is mogelijk op detacheringsbasis of als zzp'er
  • Tarief is maximaal €105 inclusief alles, exclusief btw

Wie we zoeken

  • Je hebt HBO/Academisch werk- en denk niveau op het gebied van management
  • Je hebt minimaal 3 jaar gemeentelijke ervaring
  • Je hebt ervaring als; Projectmanager - Programmamanager - Procesbegeleider - Kwartiermaker
  • Je bent werkzaam geweest binnen een Groninger Gemeente
  • Je hebt projectmatige ervaring binnen het onderwijs

Daanaast:

  • Bouw je graag mee aan de toekomst van het onderwijsaanbod in Oost Groningen;
  • Faciliteer je in de dialoog tussen onderzoek, beleid en praktijk
  • Als er iets moet gebeuren dan pak jij de handschoen op en gaat met het team aan de slag van het aanpassen van een werkwijze tot aan het analyseren van data;
  • Raak je niet van de wijs van tijdigheid en door de veelheid der dingen weet waar nodig te prioriteren en nuanceren;
  • Weet je een team van professionals op een verbindende wijze aan te sturen en te zorgen dat zij prettig en effectief werken aan doelstellingen.

Wat ga je doen

Er is de afgelopen jaren ingezet op scholing en professionalisering rondom Hoogbegaafdheid in Oost-Groningen. Onderdelen van deze opdracht zijn nog niet volledig afgerond. Waarbij opleveren (eind mei) van een kwalitatieve en kwantitatieve analyse met de juiste data van onderwijs en gemeenten. Op basis van deze analyse moet een rapportage worden opgesteld. De resultaten uit het onderzoek vormen de basis voor mogelijke borging/ continuering na de pilotperiode. Het doel daarvan is dat iedere gemeente een beeld krijgt van de omvang van de doelgroep en scholen. In afstemming met de desbetreffende gemeenten een afweging kunnen maken over hoe een zorgarrangement passend in te zetten is voor deze doelgroep op de VO-scholen. De opbrengsten van de analyse dienen voor de VO-scholen om het gesprek aan te gaan met de eigen gemeente hierover. Hiervoor nemen de VO-scholen zelf het initiatief richting de gemeente.

Solliciteren

Herken jij jezelf in bovenstaande omschrijving? Solliciteer dan nu op deze uitdagende functie en neem contact op met Rutger Balk via telefoon 06 236 52 758 of e-mail solliciteren@wierenga-degraaf.nl. Reageren kan tot 27 februari 2025.

Over het bedrijf

Wij zijn Wierenga & De Graaf de betrokken en inspirerende partner voor werkgevers die een baan aanbieden en voor kandidaten die een baan zoeken. We richten ons op functies op HBO- en WO-niveau en op specialistische functies. We werven, selecteren en geven loopbaanadvies. Daarnaast zijn we sterk in arbeidsmarktcommunicatie en onboarding. Met coaching en training brengen we ondernemingen, en kandidaten naar een next level. Bij alles wat we doen streven we naar een persoonlijke relatie met zowel opdrachtgevers als kandidaten, met vooral veel ruimte voor humor. Maar nog belangrijker vinden we dat die relatie gestoeld moet zijn op vrijheid, gelijkwaardigheid en nieuwsgierigheid, voor ons misschien wel de belangrijkste waarden. In die combinatie van waarden schuilt juist ook onze kracht om die ene perfecte match te vinden. Want wat anderen ook beweren, dat is en blijft mensenwerk.

Account aanmaken

Wierenga & De Graaf

Wij zijn Wierenga & De Graaf de betrokken en inspirerende partner voor werkgevers die een baan aanbieden en voor kandidaten die een baan zoeken. We richten ons op functies op HBO- en WO-niveau en op specialistische functies. We werven, selecteren en geven loopbaanadvies. Daarnaast zijn we sterk in arbeidsmarktcommunicatie en onboarding. Met coaching en training brengen we ondernemingen, en kandidaten naar een next level. Bij alles wat we doen streven we naar een persoonlijke relatie met zowel opdrachtgevers als kandidaten, met vooral veel ruimte voor humor. Maar nog belangrijker vinden we dat die relatie gestoeld moet zijn op vrijheid, gelijkwaardigheid en nieuwsgierigheid, voor ons misschien wel de belangrijkste waarden. In die combinatie van waarden schuilt juist ook onze kracht om die ene perfecte match te vinden. Want wat anderen ook beweren, dat is en blijft mensenwerk.

Waarmee kunnen wij je helpen?

To navigate
Press Enter to select