Senior Recruiter Werving & Selectiebureau in Amsterdam

Over de functie

Met jouw ruime recruitment ervaring kan je het verschil maken binnen dit kleine en hechte team. Waarom juist hier bij Projob in Amsterdam? Omdat je bij ons als allround Recruiter meebouwt aan een arbeidsmarkt waar de mens centraal staat. Géén targets, wel oprechte aandacht voor de opdrachtgever en de kandidaat in elke stap van het recruitment proces. 

Wat maakt werken als Recruiter bij Projob speciaal? 

De mens staat bij ons voorop, 'blije mensen door goede verbindingen'. Bij Projob werken we niet met persoonlijke targets. Welzijnsmaximalisatie gaat vóór winstmaximalisatie. Zo werken we o.a. samen met JINC, en besteden we veel aandacht aan belangrijke thema's zoals werkgeluk en vitaliteit op de werkvloer. We leveren een hoge servicekwaliteit en functioneren als sparringpartner op de arbeidsmarkt.

Als 360 graden Recruiter lever jij een belangrijke bijdrage aan onze service voor opdrachtgevers en kandidaten. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het hele recruitmentproces. Van het bezoeken van een opdrachtgever of prospect, tot aan het vinden en plaatsen van de juiste kandidaat. Daarnaast hou jij je bezig met het: 

• adviseren van opdrachtgevers en kandidaten over de arbeidsmarkt en HR vraagstukken.
• binnenhalen van nieuwe opdrachten en onderhandelen van prijsafspraken met bestaande opdrachtgevers.
• bouwen en onderhouden van een goede relatie met je opdrachtgevers en kandidaten, ook na een plaatsing.
• vooruithelpen van de minder ervaren collega's die graag van jou de kneepjes van het vak leren. 

Je werft voornamelijk voor staffuncties in uiteenlopende branches zoals de zakelijke dienstverlening en het onderwijs. Je bent gemiddeld 2 keer per week buiten de deur om een opdrachtgever of prospect te bezoeken, dat kan met onze Projob auto of -fiets. Het liefst werk je samen met je collega's op kantoor. Na je inwerkperiode kun je in overleg deels thuiswerken. Voor een zo goed mogelijke samenwerking is iedereen in ieder geval 3 dagen per week op kantoor. 

Jouw werkplek

Wij zijn een arbeidsmarktspecialist en sinds 1995 gevestigd naast het levendige Museumplein in Amsterdam. Naast het uitzenden, detacheren en W&S voor nationale en internationale opdrachtgevers, hebben wij een gespecialiseerd team voor coaching en trainingen over vitaliteit en werkgeluk. Jij komt te werken met 11 collega's in het team Recruitment. Het team bestaat uit verschillende generaties, en van collega's die nieuw in het vak zijn tot zeer ervaren collega's. Vanwege de intensieve samenwerking kunnen we alles van elkaar overpakken wanneer nodig. In totaal werken er 28 mensen bij Projob op de verschillende afdelingen.

Zolang je resultaatgerichtheid combineert met bezielend werken, is er veel ruimte voor eigen initiatief. We zijn een platte organisatie en de werksfeer is open en familiair. Door het kleine team kent iedereen elkaar goed. De aandacht voor vitaliteit en werkgeluk zie je intern onder andere terug in onze gezamenlijke gezonde lunches, de dagelijkse wandeling of meditatie, en de ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. 

Heb jij het in je?

Het is belangrijk dat je strategisch kan denken en ondernemend bent. Op die manier herken je kansen en haal je nieuwe opdrachten binnen. Verder deel je graag jouw kennis van het recruitment vak, want je vervult een voorbeeldrol voor de minder ervaren collega's waar je mee samenwerkt. Hier ben jij toe in staat omdat je beschikt over:

• minimaal 5 jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld als Corporate Recruiter of als Intercedent of Recruitment Consultant bij een uitzendbureau.
• inzicht in de arbeidsmarkt. Je bent op de hoogte van de huidige trends en bent geïnteresseerd in waar de markt naartoe gaat. 
• professionele beheersing van Nederlands én Engels, want bij sommige opdrachtgevers is de voertaal Engels. 

Wat krijg je ervoor terug?

Bij Projob kun je gebruik maken van een verzorgde gezonde lunch, meditatiemomenten, een wekelijkse yogales, een maandelijkse stoelmassage, cursussen en trainingen om je zowel zakelijk als persoonlijk te ontwikkelen, en de mogelijkheid om met een coach in gesprek te gaan. Verder bieden we je in ruil voor jouw harde werk als Recruiter (op basis van 40 uur): 

• een salaris tot € 4500,- bruto.
• 30 vakantiedagen.
• een winstafhankelijke jaarbonus.
• een collectieve pensioenregeling.
• een doorbetaald sabbatical van 5 weken na elke 5 gewerkte jaren.
• een reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer of volledige vergoeding voor openbaar vervoer.

Over het bedrijf

Arbeidsmarktspecialist waarin mens en organisatie centraal staan. Dienstverlening: werving en selectie, bemiddeling van internationale kandidaten voor internationale bedrijven, (loopbaan)coaching en trainingen, interim professionals, cocreatie projecten, HR sparringpartners en een B2B netwerk en platform: Projob Company Onboarding.