Jeugdconsulent in Amsterdam

Over de functie

Hoe uitdagend het werken met jeugd ook kan zijn; jij vindt het belangrijk om gesprekken te voeren met gezinnen. Je bespreekt de zorgvraag met zorgaanbieders en indien nodig schaal je op naar collega’s van het sociaal wijkteam. Het schakelen met instanties en kwaliteitsmedewerkers gaat jou goed af.

Over de functie

Hoe uitdagend het werken met jeugd ook kan zijn jij vindt het belangrijk om gesprekken te voeren met gezinnen. Je bespreekt de zorgvraag met zorgaanbieders en indien nodig schaal je op naar collega’s van het sociaal wijkteam. Het schakelen met instanties en kwaliteitsmedewerkers gaat jou goed af. Samen kijken jullie naar mogelijkheden en blijf je druk bezig met het behouden van je ondersteuningsplan.

Je bent als jeugdconsulent in staat om de beleidskaders te verbinden. Hierbij betrek je het behorende netwerk van de cliënt en waarborg je de eigen redzaamheid van de cliënt.

Binnen de gemeente Amsterdam kom je te werken in een afdeling van ongeveer 20 mensen. Iedereen in dit team houdt zich bezig met hulpverlening met betrekking tot de Jeugdwet en de Wet Maatschappelijk Ondersteuning. 

Wat ga je nog meer doen:

• Het behandelen van enkelvoudige jeugdzaken
• Het deelnemen aan casuïstiek overleg, intervisie en teamvergaderingen
• Je zult aandachtsfunctionaris voor een specifiek onderdeel zijn
• Je handelt binnen de wettelijke termijn van 8 weken.

Wat bieden wij jou:

• Een salaris tussen de €3184,- en €4576,- (op basis van 40 uur)
• Eindejaarsuitekering
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer
• De mogelijkheid om hybride te werken
• Doorgroeimogelijkheden met behulp van de Maandag Academy. Deze beschikt over veel opleidingen en cursussen.

Functie eisen

Wat we graag zouden willen zien, is dat je ervaring hebt in het technisch toetsen van beschikkingen van collega’s, het controleren op productcodes en de inzet van de in-te-zetten zorg. Voor de perfecte aansluiting zou minimaal 1 jaar werkervaring als jeugdconsulent bij een gemeentelijke instelling fijn zijn. Verder beschik je over het volgende:

• Minimaal een afgeronde HBO opleiding in de richting van Pedagogiek en MWD of SPH  
• Minimaal 1 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie
• Een SKJ-registratie
• Aantoonbare werkervaring binnen de jeugdzorg of jeugd ggz.

Over het bedrijf

Maandag® 

Bij Maandag® werken we elke dag hard om mensen met werk te verbinden waar ze zin in hebben en zin in houden. Dat is werk dat past bij hun capaciteiten, ambities en voorkeuren. Werk waarin ze hun talent kunnen benutten en ontwikkelen, dat voldoende uitdaging en afwisseling biedt. En in een omgeving die voldoende inclusief, divers en sociaal is. Want alleen dan brengen mensen elke dag weer frisse energie mee naar de werkvloer. Hebben ze zin om dingen aan te pakken. En krijgen ze dingen gedaan. Want: wie houdt van zijn of haar werk heeft altijd zin in maandag.​

Sollicitatieprocedure

Zodra we jouw sollicitatie hebben ontvangen, nemen we binnen 2 werkdagen contact met je op. Vervolgens hebben we een telefonische kennismaking. Wanneer er een match is, nodigen we je graag uit voor een kennismakingsgesprek. Tijdens dit gesprek kijken we of je ervaring matcht op de huidige vacature(s). Mocht dat voor nu niet zo zijn, dan kijken we naar de mogelijkheden in de toekomst! We hopen uiteraard op een match en een mooie aanbieding. 

Solliciteer

Herken jij jezelf helemaal hierin? Dan ben jij de Jeugdconsulent die past bij Maandag®. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Over het bedrijf

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Wij geloven dat iedereen het liefst elke dag met frisse energie aan de slag gaat.