Vacature verlopen
Verkoper in een magazijn, Putten in Putten
- Verkoper in een magazijn
- Putten
- 2500 2700
- 07-04-2023
Over de functie
Elke dag is afwisselend in deze baan, omdat je te maken hebt met verschillende klanten. Vaste baan, goed salaris € 2500 - € 2700 en goede toekomstmogelijkheden.
Het is jouw taak om de klanten zo goed mogelijk te helpen. Je hebt een aantal terugkomende taken, maar er is er ook veel ruimte voor de uitvoering van jouw ideeën!
Om je een beeld te geven, zijn enkele voorbeelden van jouw toekomstige taken:
- Onderhouden van contacten met je klanten
- Klanten helpen en adviseren
- Inruimen van binnengekomen goederen
- Het verwerken van bestellingen
Waar ga je werken?
Dit bedrijf is een succesvolle, landelijke technische groothandel.
Wat vragen wij?
- MBO werk- en denkniveau;
- Een hands-on mentaliteit;
- Affiniteit met techniek
- woonachtig in de buurt van Putten.
Wat bieden wij?
Je gaat gelijk op contract bij dit bedrijf!
- goede arbeidsvoorwaarden;
- kans om door te groeien;
- 25 vakantiedagen + 12 ADV dagen;
- gratis en onbeperkt toegang tot het trainingsaanbod van de Online Academy;
- afwisselende en verantwoordelijke baan;
- ruimte voor jouw ideeën.
Reageer op deze vacature, dan we nemen zo gauw mogelijk contact met je op. Eerst meer informatie? Bel dan met Bertina of Dagmara 033-2985181 WhatsAppen mag ook, dat kan naar 06-40540698
Wat bieden wij vanuit Adecco Nederland
25002700
JN-0032255
Over het bedrijf
De toekomst laten werken voor iedereen: voor onze mensen, flexmedewerkers, opdrachtgevers en de maatschappij. Want de arbeidsmarkt verandert continu. Beroepen verdwijnen en nieuwe banen verschijnen. We nemen onze verantwoordelijkheid en bereiden mensen voor op de toekomst. Hoe? Door hen dagelijks te trainen, coachen en begeleiden. Door flexmedewerkers steeds verder op te leiden, blijven zij duurzaam inzetbaar. Dat houdt in dat zij altijd van toegevoegde waarde zijn op verschillende functies. Nu en in de toekomst.
Adecco Nederland
De toekomst laten werken voor iedereen: voor onze mensen, flexmedewerkers, opdrachtgevers en de maatschappij. Want de arbeidsmarkt verandert continu. Beroepen verdwijnen en nieuwe banen verschijnen. We nemen onze verantwoordelijkheid en bereiden mensen voor op de toekomst. Hoe? Door hen dagelijks te trainen, coachen en begeleiden. Door flexmedewerkers steeds verder op te leiden, blijven zij duurzaam inzetbaar. Dat houdt in dat zij altijd van toegevoegde waarde zijn op verschillende functies. Nu en in de toekomst.