Accountmanager Bouw in Doetinchem

Over de functie

Bouw aan relaties, scoor mooie opdrachten en werk met een team dat voor elkaar klaarstaat!

Over de functie

Ben jij iemand die graag met mensen werkt, kansen ziet en energie krijgt van het binnenhalen van nieuwe opdrachten? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je!
Voor onze opdrachtgever in Doetinchem zoeken wij een Accountmanager Bouw. Je komt terecht in een hecht team waar hard gewerkt wordt, maar waar minstens zoveel gelachen wordt. Collega's kennen elkaar, helpen elkaar en vieren samen de successen. Op vrijdag sluiten jullie de week gezellig af met een biertje.
Maar het gaat om meer dan alleen mooie commerciële resultaten. Onze opdrachtgever vindt het belangrijk om mensen écht te kennen en relaties voor de lange termijn op te bouwen. Geen vakkrachten die alleen op papier bestaan, maar persoonlijk contact, oprechte aandacht en weten wat er bij iemand speelt.

Wat ga je doen?
Als Accountmanager Bouw houd jij je voornamelijk bezig met het werven en bemiddelen van vakbekwame timmermannen en metselaars. Hierbij richt je je op één of twee focusprofielen.
Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden en uitbreiden van relaties met zowel bestaande als nieuwe klanten en vakmensen. Daarbij zorg je ervoor dat beide partijen tevreden zijn en bewaak je continu de balans tussen klant en kandidaat.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het onderhouden en uitbreiden van klantrelaties.
• Het werven en bemiddelen van timmermannen en metselaars.
• Het persoonlijk begeleiden en binden van jouw vakmensen.
• Het verzorgen van verloning en facturatie.
• Het helpen terugdringen van verzuim.
• Het signaleren van ontwikkelingen en commerciële kansen in de markt.
• Het onderhouden van regelmatig contact met klanten en vakmensen.

Je bent veel onderweg. Het ene moment zit je aan tafel bij een directeur van een groot bouw- of vastgoedbedrijf, het andere moment bezoek je een vakman op zijn werkplek. En dat laatste is minstens zo belangrijk!
Onze opdrachtgever gelooft namelijk in persoonlijke aandacht. Even binnenlopen bij een project, horen hoe het gaat en oprechte interesse tonen. Soms neem je gewoon een paar gehaktballen mee om samen met de jongens in de keet te eten. Juist dat persoonlijke contact zorgt ervoor dat je weet wat er speelt en sterke relaties opbouwt.

Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid om jouw marktgebied verder uit te bouwen. Hoe benader je klanten en kandidaten? Waar liggen kansen? Jij bepaalt voor een groot deel je eigen aanpak en krijgt de ruimte om dé specialist binnen jouw vakgebied te worden.

Wat wij bieden

Je krijgt de mogelijkheid om jouw eigen marktgebied verder uit te bouwen en jezelf te blijven ontwikkelen. Onze opdrachtgever investeert in jouw groei met trainingen, zowel intern als op locatie. Ook bepaal je zelf in welke richting je jezelf verder wilt ontwikkelen.
Daarnaast kun je rekenen op:

• Een maandsalaris tussen € 2.850 en € 3.800, afhankelijk van jouw ervaring.
• 2,5% ATV-toeslag.
• Een bonusregeling die kan oplopen tot € 9.000 per jaar.
• 25 vakantiedagen per jaar en 6,5 ATV-dagen.
• Een verzorgde lunch op de vestiging.
• Een telefoon, laptop en auto van de zaak.
• Salestraining en mogelijkheden om door te groeien.
• Een hecht team van collega's die voor elkaar klaarstaan.
• Een informele werksfeer waarin hard werken en plezier maken samengaan.
• Een vrijdagmiddagborrel om samen de week af te sluiten.

Bedrijfsprofiel

Je komt terecht bij onze opdrachtgever in Doetinchem. Een nuchtere organisatie met een vaste groep collega's die samen de schouders eronder zetten. Er wordt hard gewerkt, maar successen worden ook samen gevierd.
Wat onze opdrachtgever belangrijk vindt, is het behouden van goede vakmensen. Het draait niet alleen om steeds nieuwe mensen vinden, maar juist om het opbouwen van langdurige relaties. Weten wie je medewerkers zijn, interesse tonen en er zijn wanneer dat nodig is.
Dat zie je ook terug in de dagelijkse praktijk. Collega's stappen regelmatig even binnen bij hun vakmensen op de werkplek. Gewoon om te kijken hoe het gaat, een praatje te maken of samen een gehaktbal te eten in de keet.

Als Accountmanager Bouw speel jij daarin een belangrijke rol. Jij zorgt ervoor dat vakmensen en bouwbedrijven elkaar vinden en samen mooie projecten in Nederland realiseren. Zo draag je iedere dag bij aan vakmanschap én aan duurzame samenwerkingen.

Wat wij vragen

Dankzij jouw ervaring als Accountmanager of Intercedent heb je de basis van de arbeidsbemiddeling al goed in de vingers en ben je klaar voor meer verantwoordelijkheid. Ook als junior met de juiste commerciële instelling ben je welkom.
Voor jou zit de uitdaging niet in het werken met targets. Jij bent een geboren ondernemer en gaat voor het behalen van een zo groot mogelijk marktaandeel. Je bent ambitieus en resultaatgericht, maar begrijpt ook dat goede resultaten beginnen bij sterke relaties.
Je bent graag onderweg en vindt het leuk om voor klanten en kandidaten de juiste match te maken. Daarnaast heb je een sterke affiniteit met de bouw en ben je oprecht geïnteresseerd in de mensen met wie je werkt.

Verder beschik je over:

• Ervaring in een commerciële functie als intercedent of in een vergelijkbare salesfunctie. Junioren zijn ook welkom.
• Een afgeronde hbo-opleiding of relevante opleiding op mbo-niveau 4.
• Beschikbaarheid van 32 tot 40 uur per week.
• Goede communicatieve vaardigheden en je staat stevig in je schoenen.
• Een SEU-certificaat of de bereidheid om dit te behalen.

Over het bedrijf

Faber Doetinchem