Vacature verlopen

Deze vacature is niet meer actief.

Project Manager Steigerbouw Coating Isolatie in Arkel

Arkel
Isolatiemonteur, Steigerbouwer, Projectmanager
13-05-2022
40
Stel een vraag
Omschrijving

In deze belangrijke rol ben je verantwoordelijk voor meerdere multidisciplinaire projecten, vanaf voorbereiding tot uitvoering, waarbij je rapporteert aan de Regiomanager. Zo'n 40% van je tijd ben je op kantoor en 60% op de projectlocaties in Zuid-West Nederland. Je team bestaat uit één of meerdere Projectleiders, (Hoofd) Uitvoerders en Werkvoorbereiders.   

  • Je schakelt met de opdrachtgevers en weet de verschillende belangen optimaal te managen;
  • Je vertaalt klantwensen naar mogelijkheden binnen het project;
  • Je vindt creatieve manieren om de klantvragen te beantwoorden;
  • Je zorgt voor een goede overdracht naar het uitvoeringsteam;
  • Je neemt initiatieven die leiden tot optimalisatie van de (primaire) processen.
Vereisten

Je bent een ‘natuurlijke leider' en (people)manager. Je kunt goed coachend leidinggeven en tegelijkertijd de processen managen en het overzicht bewaren. Je bent een stevige, energieke, daadkrachtige persoonlijkheid met goede contactuele, commerciële en communicatieve vaardigheden.  Wat je verder mee brengt:  

  • Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau;
  • Relevante werkervaring binnen een hectische (bouw)technische of petrochemische organisatie; 
  • Kennis van en ervaring met steigerbouw en/of isolatie en/of metaalconserveringstechnieken;
  • En de daarbij van toepassing zijnde wet- en regelgeving inzake milieu en veiligheid;
  • Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Een afgerond NACE opleiding of bereidheid dit op korte termijn te behalen; 
  • Je bent in het bezit van rijbewijs B en VCA (VOL).
Wat bieden wij

Wij bieden je een zelfstandige functie in een groeiend en klantgericht bedrijf, waarin je een nieuwe impuls kan geven aan je carrière vanuit een verantwoordelijke, veelzijdige en dynamische positie. Je zult deel uitmaken van een nieuwe organisatie die haar marktaandeel sterk wil vergroten en goed voor haar werknemers zorgt:    

  • Een fulltime baan voor de lange termijn, direct in dienst bij BRAND;
  • Een prettige, no-nonsense werkomgeving en wederzijds respect;
  • Een goede werksfeer, waarin met elkaar hard gewerkt wordt;
  • Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling;
  • Collectieve voordelen als bedrijfsfitness en zorgverzekering;
  • Een goede pensioenregeling (PMT);
  • 25 vakantie- en 13 ADV-dagen;
  • Laptop, telefoon en een representatieve auto van de zaak; 
  • Een vaste eindejaarsuitkering van 3,2% over het bruto jaarsalaris;
  • Salaris van € 5400 - 5900 bruto per maand, afhankelijk van je bagage.