Heb jij ervaring in project management, opgedaan in de installatiewereld of een aanverwante sector.

Ben je gewend projecten naast elkaar te leiden met een totaalvolume van 5 tot 10 miljoen euro.

Dan zoeken we jou!

Organisatie

Onze opdrachtgever levert klanten al méér dan 80 jaar koeltechnische oplossingen. De klanten zijn te vinden in de bakkerijwereld, maar ook eersteklas hotels in alle delen van de wereld gebruiken opdrachtgevers koeltechniek. En zelfs in enkele van de bekendste gebouwen ter wereld zijn deze producten te vinden.

De kern ligt in oplossingen voor de bakkerijwereld. Dat kan een enkele, multifunctionele koelvriescombinatie zijn, maar ook een 60 meter lange productielijn voor bretzels en broodjes. Daarbij zijn zij in de loop der jaren een begrip geworden voor kwaliteit. In de hele wereld.

Omdat zij de mooie positie graag willen behouden, zijn zij bezig met een vernieuwing van de organisatie, die gevolgd zal worden door een introductie van nieuwe, ondersteunende systemen.

Functie informatie

Als project manager ben je verantwoordelijk voor de goede afhandeling van projecten van klanten, voornamelijk in Europa.

Daarbij kan het gauw om miljoenen gaan. Een aantal van dergelijke projecten heb jij gelijktijdig onder handen en je leidt die vanaf het prille begin tot en met de oplevering.

Je bewaakt de voortgang, houdt je toeleveranciers bij de les en waakt over het budget.

Meerwerk gaat enkel met jouw handtekening eronder.

Functie eisen

Uiteraard willen wij voor deze stevige job iemand met minimaal HTS-niveau hebben.

Ervaring in project management is noodzakelijk, opgedaan in de installatiewereld of een aanverwante sector.

Je bent gewend projecten naast elkaar te leiden met een totaalvolume van 5 tot 10 miljoen euro.

Vanwege de belangrijke Duitse markt beheers je die taal. Engels is daarnaast zeker welkom.

Arbeidsvoorwaarden

Een uitstekend pakket primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Onze arbeidsvoorwaarden zijn prima.

Opdrachtgever is volop in ontwikkeling. Niet alleen technisch.

Zij stimuleren medewerkers om zich te ontwikkelen. Daar hebben zij persoonlijk en professioneel profijt van. Er is veel aandacht voor ‘n gezonde work-life-balance.

Natuurlijk dient er gepresteerd te worden maar juist die balans aanbrengen houdt de medewerkers extra gemotiveerd. En dan is het prima - afhankelijk van de mogelijkheden binnen de functie - om een deel van de week thuis te werken of parttime te werken.

Meer informatie

Michael Gerits 0432050090

Solliciteren

Michael Gerits 0432050090