Opbouwer, Veenoord in Veenoord

Over de functie

Een bedrijf die je begeleidt, waar je kunt groeien en waar communicatie key is? Lees dan snel verder want Heembeton biedt je dit en meer.

Wie zoeken we? Je hebt ervaring met het lezen van bouwkundige tekeningen, en aan de hand van die tekeningen kun je ook nog alles van A tot Z controleren. Je plaatst inbouwdelen, zet elementen uit op de tafel en bent als opbouwer vooral bezig met, de naam zegt het al, opbouwen!

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij Heembeton in Veenoord. Dit bedrijf specialiseert zich in diverse bouw gerelateerde producten. Voornamelijk op deze vestiging, wordt er gewerkt aan holle prefab beton wanden. Deze wanden zorgen ervoor dat huizen in elkaar kunnen worden gezet, met daarin alle openingen voor elektriciteit, gas en water. 

Wat vragen wij?

Het is handig dat je al wat ervaring hebt met het lezen van tekeningen, of dit snel kunt oppakken.

Daarnaast zoeken we ook iemand die:

• Veiligheid voorop stelt
• Oog voor detail hebt
• Een teamplayer bent

Wat bieden wij?

Naast een aantrekkelijk salaris van € 2295,- tot € 2821,- , 8% vakantietoeslag en 26 verlofdagen (op fulltime basis), werken wij samen met jou aan je persoonlijke ontwikkeling. Zo heb jij gedurende je contract toegang tot de Adecco Academy, een online platform met diverse trainingen en cursussen. Je krijgt wekelijks betaald en kan gebruik maken van een collectieve zorgverzekering. Na 8 gewerkte weken ga je bij ons deelnemen aan de pensioenregeling.

Wil je een werkgever die in je investeert en een langdurig relatie met je wil opbouwen? Reageer dan snel op deze leuke vacature door op de sollicitatiebutton te klikken of te mailen naar jacqueline.folkerts@adecco.nl en je gegevens bij ons achter te laten. Vragen? Bel of app naar: 0638604093

Wat bieden wij vanuit Adecco Nederland

Over het bedrijf

De toekomst laten werken voor iedereen: voor onze mensen, flexmedewerkers, opdrachtgevers en de maatschappij.  Want de arbeidsmarkt verandert continu. Beroepen verdwijnen en nieuwe banen verschijnen. We nemen onze verantwoordelijkheid en bereiden mensen voor op de toekomst. Hoe? Door hen dagelijks te trainen, coachen en begeleiden. Door flexmedewerkers steeds verder op te leiden, blijven zij duurzaam inzetbaar. Dat houdt in dat zij altijd van toegevoegde waarde zijn op verschillende functies. Nu en in de toekomst.